El Liderazgo marca y define la cultura de una organización, mantiene, desarrolla e impulsa el desarrollo de una firma, también puede inhibir, obstaculizar y aún frustrar la buena marcha y el destino de una compañía.
¡Soft Skills Esenciales en la Dirección de Equipos!
Los problemas para lograr la Integración de Equipos de Alto Desempeño y la Falta de una Visión Compartida que se viva y refleje en acciones de Nuestro Personal son una constante en las Organizaciones.
Crear Engagement y Alinear las Areas es uno de los principales retos para la Alta Dirección.